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Dienstchefsitzung vom 28.09.2017

1. Les délégués remarquent qu’ils rencontrent également des problèmes en rapport

avec la validation des heures de service :

‐ Le fonctionnement du système de pointage IPS ne donne pas encore satisfaction.

Les rapports peuvent toujours être modifiés (effacement de la validation 1) par chacun après une première validation et l’envoie du mail reste facultatif.

‐ La formule de calcul pour les heures prestées ne fonctionne pas ce qui ne permet pas de connaître le nombre d’heures de chaque agent concerné.

‐ Avec l’introduction des nouveaux codes le code « R maj » a été supprimé.

Comment l’enregistrement, la liquidation et le payement des heures concernées sont‐ils prévus à l’avenir ?

‐ Une date de mise en production définitive de la part du Service IN est‐elle connue ?

 

2. Bâtiment multifonctionnel MI: Les délégués demandent à être renseignés sur l’état

d’avancement du projet en question.

3. A quel rythme la distribution de Smartphones reprend‐elle ?

4. Au Service MI‐UE (Unité Energie) le rapport CSS a été remplacé partiellement par le REM. Ceci rend impossible aux chefs d’équipe d’introduire un changement

d’astreinte ou de contrôler qui était d’astreinte, donc une annotation correcte des astreintes dans le système de pointage IPS n’est plus possible.

‐ Quelle est la procédure prévue pour procéder à un changement d’astreinte et pour en assurer le pointage ?

‐ Jusqu’à maintenant les heures d’intervention servant au calcul des primes étaient puisées du rapport CSS. Quelle est la façon de procéder future ?

5. Pour quelle raison le personnel est‐il convoqué à une entrevue avec le Service MI‐RH en cas de maladie ? A notre avis une telle entrevue sur l’état de santé relève de la seule compétence du médecin de travail. Le médecin du travail devrait également faire des propositions au Service RH sur la façon d’adapter au mieux le lieu de travail

de la personne malade à son état de santé.

 

                                                                                            Les délégués du personnel du Service MI du FNCTTFEL‐Landesverband

                                                                                

 

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